About مقابلات العمل عبر الفيديو
About مقابلات العمل عبر الفيديو
Blog Article
بشكل عام ، كانت تجربتنا رائعة وقيمة للغاية لتحقيق أهدافنا المتمثلة في التوظيف ، وتقييم أعمق للمرشح ، وتبسيط العملية ، وتوفير الوقت. كان فريق المقابلة.
تجنب ارتداء بنطال رياضي مع قميصك الرسمي، فقد يؤثر ذلك على ثقتك بنفسك ويظهرك في حالة ارتباك أمام الكاميرا.
قبل موعد المقابلة الشخصية بوقت كافي؛ يجب تحديد المكان المناسب لإجراء هذه المقابلة؛ حيث أنه من الضروري أن يتم تحديد مكان هادئ خالي من الازدحام والضوضاء والحركة والصوت وأي عوامل من شأنها أن تؤدي إلى تشتيت الانتباه، ويجب أن تكون الإضاءة في مكان إجراء المقابلة مناسبة، ومن الأفضل الاعتماد على الضوء الطبيعي إذا أمكن، مع ضرورة إبلاغ الأصدقاء أو أفراد الأسرة بحجب أي حيوانات أليفة من الدخول إلى مكان إجراء المقابلة قبل بدئها وهكذا، فتلك الإجراءات من شأنها أن تنقل الخلفية المهنية لهذا الموظف إلى المحاور وأنه فعلًا جاد بشأن المقابلة والوظيفة.
في أثناء المقابلة الشخصية؛ لا بُد من التركيز على الكاميرا بجدية وتركيز شديد وعدم الانشغال بالشاشة أو أي شيء آخر، كما يجب ارتداء سماعات الأذن خلال المقابلة؛ لأن ذلك من شأنه أن يفصل الفرد عن كل ما حوله من أشياء أو أحداث ويجعل ذهنه وحواسه حاضرة بشكل كامل طوال مدّة المقابلة.
إنها ليست كذلك! الملابس غير الرسمية تنقل قلة الاهتمام والإخلاص في الوظيفة.
ما يجب عليك فعله: اقرأ أهم الأسئلة الشائعة في المقابلات وقم بإعداد إجاباتك عليها.
سيساعدك دليل أسئلة المقابلة المستديرة للموارد البشرية على اجتياز المقابلة ومساعدتك في الحصول على وظيفة أحلامك.
تعلمت أنه بدون التنسيق المناسب، حتى أبسط مهمة يمكن أن تسبب مشاكل في المشروع.
إنها بسيطة وفعالة وتوفر عليك وعلى الموارد البشرية من متاعب تحديد موعد للمقابلة.
أخيرًا، عليك إيقاف تشغيل إشعارات الهاتف ومواقع التواصل الاجتماعي والبريد الإلكتروني بالإضافة إلى تحديثات البرمجيات والإشعارات الأخرى قبل موعد المقابلة.
فيما يلي الأسئلة الأكثر شيوعًا خلال جولة مقابلة الموارد البشرية للطلاب الجدد وكذلك المرشحين ذوي الخبرة الباحثين عن عمل.
قد يظن البعض أن مقابلات التوظيف عن بُعد لا تتطلب الحضور بمظهر خاص ورسمي في أثناء المقابلة، وهو من الأخطاء الشائعة التي يقع بها الكثيرون؛ حيث أنه في حقيقة الأمر؛ الحضور بمظهر رسمي وجاد سواء للرجال أو النساء سوف ينقل إلى مسؤول نور التوظيف جدية الموظف واهتمامه فعليًا بأمر هذه الوظيفة، وأنه فعليًا سوف يكون واجهة مشرفة للمؤسسة العمل محل الوظيفة لاحقًا.
كيف تُستخدم مقابلات الفيديو لكشف السمات الشخصية والنفسية للمرشحين؟
تحقق من كل شيء مرارًا وتكرارًا، ننصحك بالتأكد من الميكروفون والسماعات في جهازك قبل أن تبدأ المقابلة.